怀孕四个月，公司要求我离职，我没有同意，现在让我请长假，我们
怀孕四个月，公司要求我离职，我没有同意，现在让我请长假，我们 怀孕四个月，公司要求我离职，我没有同意，现在让我请长假，我们公司工资是由基本工资1800和绩效工资2100两部分组成，公司说请长假只能发基本工资的70%，请问这个合法吗？病假工资基数可包括每月的绩效工资？
2016-08-05 10:53 ask201……（安徽－铜陵） 已有 0 位律师回答
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我在一家公司工作近四个月，没有签订任何合同，现在领导要求我自己写辞职报告离职
2个回复我想请问一下我现在怀孕接近四个月了，我们公司就以照顾我身体为由要求我回家休息
0个回复现在公司要求调职调地区，我们不同意，公司要求我们离职，这样有
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1个回复公司没有要求我们签订劳动合同，第一个月工资少发了，现在想离职
2个回复我在公司做了4个月，公司让我离职但是我们没有签劳动合同，现在公司同意赔偿我3个月的工资补偿，但是公司
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1个回复我在一个公司上班上了12年，现在想离职，公司没有帮我们买房屋公积金
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