工作一年半，入职签了劳动合同和竞业限制协议，一直没有交过保险
工作一年半，入职签了劳动合同和竞业限制协议，一直没有交过保险 工作一年半，入职签了劳动合同和竞业限制协议，一直没有交过保险，现在要辞职，公司押了一个月工资，并要求遵守竞业限制协议，合理吗？
2016-07-28 11:36 ask201……（山西－太原） 已有 1 位律师回答
1 刘永军律师 2016-07-28 11:41
不合理，公司违约在先，你人权解除劳动合同，并要求补偿。
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您好，工作时间为两年半，一直没有签订劳动个合同，是否可以得到
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