签订如下的三方协议，违约需要如数交违约金吗？ 我现是一名大四在校生，到2012年6月毕业，在2011年12月和一家公司签定三方协议，公司提供的附加说明中有5000元的赔款约定。签约一个星期之后公司就叫我去实习了，现在觉得不太想在这个公司呆，附加条款如下： 
1.甲方具有下列情形之一的，乙方有权要求甲方支付违约金五千元，并赔偿乙方损失（包括但不限于招聘费用、培训费用、工资福利、交通食宿费用等)，且乙方还有权解除合同： （1）提供的证件或信息虚假，弄虚作假的； （2）不属于国家普通高等教育招生录取的； （3）身体状况不符合招聘体检标准； （4）不服从乙方工作安排或分配的； （5）毕业时未能同时取得毕业证书和学位证书的； （6）毕业时未能同时取得国家大学英语4级证书、计算机2级以上证书； （7）严重违反乙方规章制度或劳动纪律的； 2，本协议有效期及甲方服务期不低于3年，甲方在3年内不得提出解除本协议，否则，甲方应向乙方支付违约金5000元，并赔偿乙方损失（包括但不限于招聘费用、培训费用、工资福利、交通食宿费用等)。 3，鉴于甲方还未正式毕业，故双方权利义务按本协议执行；甲方应遵守乙方的薪酬制度、规章制度和劳动纪律，服务乙方的管理和工作安排。 
    如果我提出离开，是不是要如数交违约金？

你应当履行该三方协议，前往该公司报到并履约，否则将承担违约责任；
你入职后，欲离职的，应当按照劳动法和劳动合同法的规定，提前三十天通知用人单位。