我是雇佣方，小型面粉厂的一个临时雇佣工人因操作违规把手搅断，后面粉厂及时送医手术
我是雇佣方，小型面粉厂的一个临时雇佣工人因操作违规把手搅断，后面粉厂及时送医手术 我是雇佣方，小型面粉厂的一个临时雇佣工人因操作违规把手搅断，后面粉厂及时送医手术，手术很成功，现已过了危险期，面粉厂已花费8万左右。之前工人还承认是自己不小心受的伤，现在开始不承认了，请问这样的案例在法律上怎么解决，面粉厂现也已停工，面临倒闭状态，受伤一方的人又准备狮子大开口，有点承受不了，感觉挺冤，她一个不小心，我们赔了多年的心血，又借了不少钱。怎样对我们有利。
2016-07-16 13:51 ask201……（河南－郑州） 已有 3 位律师回答
1 崔新江律师 2016-07-16 13:59
建议按照法律法规计算赔偿是合法的啊。
2 张书正律师 2016-07-16 15:02
需要根据过错证据 承担赔偿的
3 单义律师 2016-07-16 15:22
你好，需要看雇佣者的过错程度的，承担多少损失也要按法律规定的赔偿标准以及赔偿项目进行赔偿的。
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你好，我们是雇佣的临时承包工出现的受伤，而且他是严重违规操作出现的意外，该怎么解决赔偿问题。
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