工伤处理及其赔偿 2011年9月底在企业工作受伤，经治疗复建导致左手可能残疾，医院治疗费用有企业相关负责人支付了相关医疗费用，因为自己是江苏常州人，在泰州一家企业工作，与企业没有直接签订劳动合同，与企业的一个类似包工头性质的主管签订了劳动协议，劳动协议在与我签订协议的负责人手中，我自己没有劳动协议在手，现企业方面好象有承担责任的意思，我想咨询企业若同意赔偿，我可以向公司提出那些赔偿，可以得到哪些赔偿？若企业不愿作出赔偿，双方也协商无果，是否只能通过法律途径了？

在工作时受伤，是属于工伤。可以先申请工伤认定。或者直接和负责人按照工伤待遇协商赔偿。

赔偿的项目有
1、 医疗费
 2、住院伙食补助费
 3、交通食宿非
 4、辅助器具费
 5、生活护理费
 6、伤残补助费
 7、伤残津贴
 8、一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金

协商不成，只有申请劳动仲裁