公司拖欠员工工资两个月,现在已过去两个月还没有发,员工与老板协商多次老板都没有实现承诺 公司拖欠员工工资两个月,现在已过去两个月还没有发,员工与老板协商多次老板都没有实现承诺,现在老板着急转让公司店面,于是员工暂扣公司营业执照等东西,怕老板转让新老板不认原来老板拖欠的工资,是否合理
2016-07-13 07:39 ask201……(陕西-西安) 已有 1 位律师回答
1 康治斌律师 2016-07-13 08:59
针对你的问题答复如下:
1,建议向劳动监察部门投诉,必要时,也可以直接申请劳动仲裁,维护你的合法权益。
2,具体做法如下:先向劳动监察部门投诉,然后,你再申请劳动仲裁。这样的话,你可以要求公司除应足额支付你工资外,还可以要求加付相当于拖欠工资25%的赔偿金。
以上答复,如果满意,敬请采纳。
1,建议向劳动监察部门投诉,必要时,也可以直接申请劳动仲裁,维护你的合法权益。
2,具体做法如下:先向劳动监察部门投诉,然后,你再申请劳动仲裁。这样的话,你可以要求公司除应足额支付你工资外,还可以要求加付相当于拖欠工资25%的赔偿金。
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