当前位置: 开心法人首页 其他法律咨询
你好,我在一家港资企业 8月5日满3年,公司6月份给我换了工作岗位,现在我不想在公司做了
你好,我在一家港资企业 8月5日满3年,公司6月份给我换了工作岗位,现在我不想在公司做了 你好,我在一家港资企业  8月5日满3年,公司6月份给我换了工作岗位,现在我不想在公司做了。请问我八月份不签合同有补偿吗?
2016-07-11 09:01 ask201……(广东-深圳) 已有 7 位律师回答
1 110网律师  2016-07-11 09:10
调岗降薪,可要求补偿金的。合同期满,员工不续签,是没用补偿的
2 110网律师  2016-07-11 09:10
如三年不签合同,要求双倍工资已经过了时效
3 江珍来律师  2016-07-11 09:11
降低工资的话可以提出离职并要求经济补偿金。
4 刘祖虎律师  2016-07-11 09:18
可以提出离职并要求经济补偿金
5 110网律师  2016-07-11 09:56
降低工资的话可以提出离职并要求经济补偿金。

如需帮助可与我联系
6 谈自成律师  2016-07-11 11:31
如果公司要求签订劳动合同,你不愿意续签的话,是没有经济补偿的
7 110网律师  2016-07-11 20:35
如调岗不合法,可以合同到期前提了被迫解除劳动合同。最好与律师面谈!
相关法律问题