离职到期当天工资是否应结清
离职到期当天工资是否应结清 我的情况是每个月公司规定15号发工资，我是12月31号办理的离职手续，但是公司说工资要到1月15号发，因为我离职后会离开上海，但是公司工资是发现金，我这边该怎么办？工资是应该当天结清的么？我要求公司打卡里公司也说考虑公司利益不给打卡。
2012-01-05 18:27 yeeran……（上海） 已有 7 位律师回答
1 110网律师 2012-01-05 18:27
应该即时结清
2 谷友军律师 2012-01-05 18:28
可以要求当地结清工资
不合理。
不合理。
3 张向锋律师 2012-01-05 18:36
公司违法。收集证据，可以到劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
4 110网律师 2012-01-05 18:38
你可以找公司的领导，说明你的特殊情况。
你还可以到劳动监察部门投诉，请求其帮助解决。
你还可以到劳动监察部门投诉，请求其帮助解决。
5 付玉阁律师 2012-01-05 18:53
公司规定是不合法的，直接搜集你上班的证据，索赔。
6 李军律师 2012-01-05 22:04
工资应当结清。
7 高永峰律师 2012-01-06 01:23
你只能等，可以让其他员工帮你代领。