2015年5月28号离职，但公司到现在还拖欠2、3月分的工资和绩效 2015年5月28号离职
2015年5月28号离职，但公司到现在还拖欠2、3月分的工资和绩效 2015年5月28号离职 2015年5月28号离职，但公司到现在还拖欠2、3月分的工资和绩效 2015年5月28号离职，但公司到现在还拖欠2、3月分的工资和绩效。因为是和分公司签的合同 现在分公司已经宣布破产了 现在还能拿回拖欠的工资？ 能提供的证据：工资银行流水、社保和住房公积金的流水 、同事可以作证。
2016-07-04 14:58 ask201……（广东） 已有 1 位律师回答
1 110网律师 2016-07-04 15:17
如是２０１５年５月２８日离职就过一年仲裁时效，如未过时效可以申请仲裁要求支付．如分公司破产，可以要求总公司承担
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0个回复2015年5月28号离职，但公司到现在还拖欠2、3月分的工资和绩效
0个回复公司拖欠我五个月工资、我现在处于未离职状态、但是也没有去公司
5个回复公司没有与我签订劳动合同，但有买社保，我现在离职，公司还拖欠一个月工资，现在已申请劳动仲裁，我能要求
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0个回复离职的时候公司是不是要一次性结清我所有工资和上一年拖欠的绩效？如公司不想发放绩效
4个回复我和公司没签合同，公司也没有给我交社保，我现在离职，公司拖欠两个月工资
1个回复去年在搅拌站上班当时和老板在律师那签了合同，现在离职公司拖欠工资
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