你好,我生完孩子一个月以后就把申请生育保险报销的材料交到公司了 你好,我生完孩子一个月以后就把申请生育保险报销的材料交到公司了,都三个月了,还没给报,说16年新政策还没有下发,如果我辞职的话,公司还给报吗?或者我可以长期请事假吗?公司会辞退我吗?
2016-06-29 11:12 ask201……(北京-大兴区) 已有 11 位律师回答
1 孙新律师 2016-06-29 11:15
你好!劳动者与用人单位发生劳动争议,协商不成,搜集有利证据向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁;若单位未与您签订劳动合同,则需要您搜集存在事实上的劳动关系的证据。
2 孙新律师 2016-06-29 11:16
请咨询社保部门。
3 徐卫东律师 2016-06-29 11:17
你好,这是不合法的,如果协商不成,建议去劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。
4 孙新律师 2016-06-29 11:19
您好,协商不成,可你请劳动仲裁。
5 孙新律师 2016-06-29 11:19
您好,根据我国劳动合同的规定,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
6 申维丰律师 2016-06-29 11:20
您好,则需要您搜集存在事实上的劳动关系的证据
7 110网律师 2016-06-29 11:20
哺乳期,公司是不能辞退的
8 李建成律师 2016-06-29 11:50
你好,建议咨询社保部门
9 孙新律师 2016-06-29 12:29
请咨询社保部门。
10 宋超律师 2016-06-29 13:20
你好,需根据当地政策确定,建议结合个人的具体情况,咨询当地主管部门处理。
11 姚志斗律师 2016-06-29 20:34
可以咨询社保部门
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