您好,我爱人于2015年12月15日因脑出血住院,经过治疗后于2016年2月出院回家休养 您好,我爱人于2015年12月15日因脑出血住院,经过治疗后于2016年2月出院回家休养。期间在我们追问下公司发放70%薪水,5月他回单位上班,后因身体不适应6月中旬停止继续在医院治疗。公司行政部今天告知我说针对他的问题有两个解决方案,第一是不解除劳动合同但停发工资直至他可以正常上班为止,第二是书面通知解除劳动合同补发两个月工资。更关键问题是公司并没有和他签订劳动合同。综上所述,请问我们是否可以直接申请劳动仲裁?谢谢!
2016-06-22 23:48 ask201……(贵州-遵义) 已有 1 位律师回答
1 徐韬韡律师 2016-06-23 10:28
您好,可以申请劳动仲裁
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