您好，我弟弟上个月在饭店不干了。原因是老板拖欠员工工资，原本应该每个月十号开工资
您好，我弟弟上个月在饭店不干了。原因是老板拖欠员工工资，原本应该每个月十号开工资 您好，我弟弟上个月在饭店不干了。原因是老板拖欠员工工资，原本应该每个月十号开工资，上个月二十还不开我弟弟就不干了，到现在还一分工资没要出来，总以没钱为借口，我怎么能要出来，并得到他的赔偿
2016-06-20 15:57 ask201……（辽宁－铁岭） 已有 4 位律师回答
1 柳士荷律师 2016-06-20 15:58
咨询本地律师
2 110网律师 2016-06-20 16:09
向劳动局投诉处理
3 张俊杰律师 2016-06-20 17:31
可以到劳动监察大队投诉 或申请劳动仲裁维权。
4 钟如超律师 2016-06-20 21:08
可通过法律途径追讨欠薪。第一，用人单位需自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同，并应缴纳社保、及时支付工资。如未签订书面劳动合同，需支付双倍工资，并支付经济补偿金。第二，支付双倍工资已一年为限，最多支付十一个月，经济补偿金根据工作年限，工作一年支付一个月，违法辞退双倍补偿。第三，需收集证据证明劳动关系、工作时间、加班时间，可以是劳动合同、工资转账记录、发放明细（需加盖单位印章）、工作服、工作牌、证人证言等证据。第四，通过诉讼要求单位支付双倍工资、经济赔偿、以及拖欠的工资，并要求补缴社保。详情热线咨询
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