临时工工资怎么算~`谢谢 求助：我妈妈在单位工作铁丝把左眼伤害了现在造成左眼失明正在做等着做恢复视力的治疗~~还在治疗期间~在单位没有签劳动合同属于临时工~·记件的薪酬~·在之前12个月内上班期间工资都是1千以上~~·现在单位工伤工资才给370这样合理吗/~治疗期间工伤工资怎么给法?不签署劳动合同有什么影响吗？~··这个属于几级伤残?~伤残鉴定时间多长时间过期?~有没有赔偿~·?~· 
求助~·非常感谢你们的回答~

您好。
现在的劳动合同法里已经没有临时工这样的概念了，只要你妈妈和用人单位存在用工关系就构成劳动关系。
所以建议你妈妈去做工伤鉴定，按工伤标准主张赔偿。

你妈妈的情况应该属于工伤，在工伤的停职留薪期内，单位应该正常发放工资。

职工因工作遭受事故伤害，享有12个的停工留薪期，在该期限内原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
不签署劳动合同只要能证明有劳动关系就可以，建议电话咨询。