实习期间提出口头离职申请,但公司要提前3天打辞职报告才能拿到工资 实习期间提出口头离职申请,但公司要提前3天打辞职报告才能拿到工资,否则这三天不发工资,我说不发工资不合法,她又说算旷工,按照矿一扣三算,这样合理么(已签实习合同)
2016-05-30 14:47 ask201……(上海) 已有 2 位律师回答
1 110网律师 2016-05-30 14:51
这是违法劳动法的有yi
2 110网律师 2016-05-30 15:33
双方协商
相关法律问题
未提前一月向公司提出辞职就提出离职报告,公司是否有权不给工资
1个回复因为国家,没来得及提前向公司提出离职申请,我可以交接好工作后离只吗?当月工资还可以拿到吗?
1个回复试用期间我怀孕了辞职不干了,也提前交了离职报告。老板不让走,说招到人才能走
0个回复正式员工提出离职,想随时走,并没有提前一个月申请,这样公司可以扣发他的相应工资么?
4个回复试用期内提前3天提出辞职申请就能有人么,能不能拿到工资
1个回复公司没有跟我签订劳动合同,现在由于个人原因想要立刻辞职,公司说是要提前一个月提交申请才能离职
2个回复初六向公司请假要年15以后才能上班(公司同意),但是工资要按双倍扣除,因此向公司提出辞职(未提前30
2个回复我是提前一个月写的辞职申请,到月29号到期,请问我怎么样才能在月底辞职到期时拿到全部工资
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