家人参加单位组织的旅游中出现意外导致死亡单位负担多大责任？-开心法人

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家人参加单位组织的旅游中出现意外导致死亡单位负担多大责任？

家人参加单位组织的旅游中出现意外导致死亡单位负担多大责任？我哥哥于周末上完夜班后参加单位组织的采摘活动，在爬山过程中心脏病突发死亡，请问单位有多大责任，应负担多少赔偿？能否申报工伤处理，成功的可能有多大？如申报工伤不成，家属该如何维权？

2009-11-18 13:25 李棣（北京）已有 10 位律师回答

1 孙新律师 2009-11-18 13:44

参加单位的活动受的伤，单位属于受益人，单位应承担一半的补偿责任。
     北京魏国鹏律师免费咨询电话：13121048109
     中央人民广播电台《都市法宝》栏目嘉宾律师
   《现代教育报》特邀法律顾问。

2 祝永根律师 2009-11-18 13:57

你好！
在单组织的活动中突发疾病死亡的可以认定为工伤！
北京律师祝永根
电话：13141427548
QQ：422829278

3 孙新律师 2009-11-18 14:09

可以申报工伤，工伤申报流程

4 孙新律师 2009-11-18 16:34

你好！

这种情况属于工伤。尽快开出死亡证明。如果单位搪塞或拒绝申报工伤，家属可以在事故发生之日起一年内直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。

北京郑新伟律师免费咨询电话：13161747200

　　

5 孙新律师 2009-11-18 17:04

1，根据《中华人民共和国工伤保险条例》和各省的工伤保险条例，企业员工（事业单位的员工参照工伤保险条例办理）在旅游的时候发生伤（亡）的情况，目前法条没有明文规定（既没有规定可以认定为工伤的，也没有排除不能认定为工伤。

2，从现实涉及到的一些判例，有不少法院作出了认定为工伤的判决，这对您无疑是非常有利的。

6 赵江涛律师 2009-11-18 17:07

可以向劳动局申请工伤认定。

7 孙新律师 2009-11-18 20:44

可以向劳动局申请工伤认定。

8 孙新律师 2009-11-19 07:57

单位应承担相应的责任。

9 孙新律师 2009-11-19 08:22

应认定工伤

10 王忠新律师 2009-11-19 11:03

根据北京市高院有关规定，认定工伤是可以的，你完全可以按照工伤处理。如果不予认定可以进行诉讼解决。具体可以咨询法制进行时易行律师所王忠新律师：13611375822