你好，我是一名在工厂做了4年半的普通工人，签合同的时候是8小时制
你好，我是一名在工厂做了4年半的普通工人，签合同的时候是8小时制 你好，我是一名在工厂做了4年半的普通工人，签合同的时候是8小时制，现在工厂为了节约成本改12小时，合同没到期，一直都交了五险一金的，但因为时间太长不想干了，辞职请问能拿到失业保险吗？
2016-05-24 19:48 ask201……（广东－东莞） 已有 2 位律师回答
1 刘程伟律师 2016-05-24 19:49
你好，辞职的话是不可以申请失业金的
2 110网律师 2016-05-24 19:49
如果跟用人单位达成一致协议辞职的，可以得到经济补偿金。
相关法律问题
我想问，我是一名普通工人。进公司时，签合同时，是每天八小时。基本工资1300，她说按计件给钱
9个回复我是一个普通的工人在进工厂的时候和工厂签1的合同但是做了1多月就不想做了
0个回复你好，我是一名无期限合同工人，是制造浮化液的，现工厂买浮化液
0个回复你好，我是一名工厂上班的工人，2016/4/14日下午上班的时候
1个回复你好，我是一名普通的工人，我在现在的公司已经做了三年了可是老板一直没有给我签过合同
0个回复你好，我是一名普通的工人，我在现在的公司已经做了三年了可是老板一直没有给我签过合同
1个回复你好！我是一名工地工人但是没有签合同。在上班时候左手手腕处摔骨折和脱臼了
2个回复你好张律师，我爸是一名开滦集团赵各庄矿的合同制普通工人于2014年底合同到期了干了整整11年之久
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