公司里的领导说我违反规章制度被开除，能得到赔偿金吗

我在一家公司工作了1年零2个月 因为请假太多 把他开除 很郁闷

我和公司领导吵架了开除我了，到劳动部门申请仲裁我能得到赔偿金吗？

公司因为请假开除我

我们公司今年没什么事做，所以不用打卡。上个月我就回家了。后来厂里说我旷工15天。要开除。说要记入我的

旷工三天给公司开除有得赔偿吗?

公司要裁我，但是因为合同没有到期，他们不想赔偿，所以就说每月只发基本工资700元，要求每天按时上下班

合同期内公司开除员工，应该怎么赔偿？