什么时候判决 劳动纠纷案件，6月2日法院立案，7月25日开庭，开庭时被告提交了一份伪造原告签名的劳动合同，原告要求鉴定，应审判长要求次日提交了鉴定申请，11月10日法院通知交纳鉴定费4000元，11月14日鉴定结果被告提交劳动合同原告签名为伪造，请问法院什么时候能判决结案？被告提供伪造原告签字假劳动合同负什么责任（法律依据）？

被告承担对其不利的责任，具体判决法院应该在审限内作出。