未签合同,没有社保 从2010年8月1号进公司到今年2011年11月份未签订任何合同,未交任何社保,除了法律上追求其单位补偿的双倍工资外,社保又该怎么算?我们外地打工的可以通过哪些途径寻求帮助?
2011-11-16 22:00 SeM8856(江苏-苏州) 已有 6 位律师回答
1 110网律师 2011-11-16 22:06
可以要求公司补缴社保的。
2 110网律师 2011-11-17 00:55
可以要求补缴,申请劳动仲裁。
3 110网律师 2011-11-17 07:57
你好!除了双倍工资,还有经济补偿金,要求单位补缴社保或补偿社保。
4 江苏容睿律师事务所律师 2011-11-17 10:16
社保可以要求补缴。
5 110网律师 2011-11-17 12:20
除了双倍工资外,还可以要求单位补缴社保,如果离职,还可以要求补偿金。如需帮助维权欢迎联系本律师。
6 110网律师 2011-11-17 13:38
向当地劳动监察大队投诉,要求单位补缴。