辞职时老板反过来开除我不给钱 我在一家装潢公司上班,是一名设计师,跟老板说辞职时他第二天发通知给我说开除我,说我工作不认真,迟到,还有一些图纸不准确,导致返工,说我没有画一家完整的效果图,只有画效果图才能拿到提成,这个公司是小公司不正规,来时没有签订合同,也没有跟我说任何规定,上下班没有迟到与早退的记录,我现在有几家提成没拿,工资也没拿,我们是800底薪加2个点提成,现在我辞职了,他反过来说开除我,之前接的单子里,没有画效果图也经过他同意,跟客户也达成协议,现在他的意思是不给我钱,我该怎么才能拿到我的工资和提成?
2009-11-11 10:59 cyzcxc……(安徽-蚌埠) 已有 7 位律师回答
1 张家和律师 电话:18909690939 2009-11-13 15:48
你好
建议在当地请位律师详细咨询。
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2 110网律师 2009-11-11 11:02
被开除?有时候是好事嘛。如果是有证据是被违法开除,那么,你将可以得到比经济补偿金还要多的赔偿金。
3 110网律师 2009-11-11 14:35
可申请劳动仲裁主张你的权利。
4 110网律师 2009-11-11 23:02
可以依法申请劳动仲裁!合肥律师愿意为您提供帮助,欢迎您的来电咨询,我会给你做详细解答的,电话13955159480,qq466094123,孔维迎律师!
5 110网律师 2009-11-12 10:58
需要收集你与公司之间存在事实劳动关系,然后先到劳动局申请劳动仲裁。你可以主张经济补偿,并要求支付11个月的双倍工资。
6 孙新律师 2009-11-12 16:23
可以将通知保留,同时向劳动监察举报,由劳动监察进行调查并保留证据,以利于将来劳动仲裁之用。在这种情况下,你比较有利,只要证据齐备,问题不大。
7 110网律师 2009-11-13 09:05
可以申请劳动仲裁,未签合同可以主张双倍工资及拖欠的工资,最好委托律师为你提供法律服务。