事业单位车改，工作12年后被辞退，单位一直未给缴纳社保。离职在即
事业单位车改，工作12年后被辞退，单位一直未给缴纳社保。离职在即 事业单位车改，工作12年后被辞退，单位一直未给缴纳社保。离职在即，现在单位强调08面前的社保（新劳动法前）不会给补缴。请问能否要求单位补缴08年前社保？谢谢！
2016-05-12 21:18 ask201……（北京－海淀区） 已有 6 位律师回答
1 孙新律师 2016-05-12 21:25
您好！可以。协商不成，可以申请劳动仲裁维权。
2 申维丰律师 2016-05-12 21:31
您好，建议申请劳动仲裁维权
3 徐卫东律师 2016-05-12 21:38
可以申请劳动仲裁
4 宋超律师 2016-05-12 23:17
你好,用人单位没有缴纳、没有足额缴纳、没有按时缴纳社会保险费，所应承担的责任包括：（一）赔偿劳动者少得或者未得的失业保险金损失。（二）承担应当由生育基金支付的女职工生育保险待遇费用。（三）承担工伤保险费有关的罚款、滞纳金等费用。（四）承担基本养老保险有关的罚款等费用。（五）赔偿给劳动者造成的其它费用。如因用人单位欠缴社会保险费，致使不能及时转移档案而影响劳动者重新就业的工资损失等等。
如果因用人单位未为劳动者办理社会保险产生纠纷，劳动者要求赔偿损失的，可以直接向人民法院起诉。
如果因用人单位未为劳动者办理社会保险产生纠纷，劳动者要求赔偿损失的，可以直接向人民法院起诉。
5 姚志斗律师 2016-05-13 09:03
建议申请劳动仲裁维权
6 乜庆祥律师 2016-05-13 11:17
建议申请劳动仲裁维权
相关法律问题
你好 我在原单位工作了四年，公司一直缴纳社保，但是我已经离职了一年半了
2个回复我在单位工作4年，单位一直拒签合同也没有缴纳社保，今年6月份单位以放假为名变相辞退我
2个回复在公司工作三年了，单位一直没有签订劳动合同，也没有缴纳社保，现口头通知辞退我
2个回复在单位工作十多年，一直没有缴纳社保，现在要辞退我，怎么办？
2个回复我从1979年在一家事业单位工作18年，单位一直不予缴纳社会保险，因我要求单位给我办理社会保险，但屡
1个回复自动离职的原事业单位干部办理社保原工作年限能视同交保吗
2个回复在事业单位工作17年，社保从2008年才开始给缴纳，请问08年之前的社保能否要求单位给
2个回复你好！我在某国有企业参加工作已有五年，入职后单位一直未曾与我签订劳动合同也未曾给我缴纳社保
0个回复