签订不定时合同 一个月上班240小时 外带加班 一个月要上班 签订不定时合同 一个月上班240小时 外带加班 一个月要上班300多小时 加班费是12小时250 基本工资是3500 属于高危工作 经常要上班24小时 有时候48小时 这样可以要求补偿吗
2016-05-07 15:26 ask201……(福建-厦门) 已有 3 位律师回答
1 潘碧霞律师 2016-05-07 15:55
可以要求补偿
2 厦门叶律师 2016-05-07 15:56
可以向劳动监察部门反应
3 潘建强律师 2016-05-07 15:59
可以申请劳动仲裁要求支付加班费的。
相关法律问题
我是一个临聘人员,在保险公司上班,没有签订合同,没有加班费,今年元旦三天假我都在加班,任何福利都没有
1个回复在一家公司上班干了一个月,没有签合同,每天都要加班,一个人干好几个人活
2个回复私自加班路上骑摩托车发生车祸身亡,没有合同,上班一个多月,开了一个月工资
3个回复没有合同。在店里上班。才做了四十天。辞职了一天上十个小时。她写的要求一个星期到十天提前通知
0个回复你好,我在一家玻璃加工厂上班,整个公司没有一个员工签订了合同,在这种情况下公司开除我有没有补助
1个回复律师你好!我想咨询一个问题,我在一间厂上班,签订了合同一年的
0个回复刚进一个厂,没签合同就上班,没想到一天要上12个小时中间还没有休息时间周六周日也不放假
2个回复我们在工厂上班,老板有两个。由于是小厂,也没有签订合同。口头约定压一个月工资,每月月底发上月工资
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