全有制工人在厂上班三年后在下岗待工期间是否算有工龄
全有制工人在厂上班三年后在下岗待工期间是否算有工龄 我是劳动局招为合同制工人，97年分配到糖厂上班的职工，上班三年一直没有跟本厂签订过其他合同，由于本厂租赁后我下岗待工至今没有解除过合同，本厂于20109月年就半公开改制，本厂视为我自动离职的职工，只给我三年的工龄，是否合法，我的档案代里的档案被厂里丢失，怎么办
2011-10-31 10:08 IZE4805（） 已有 1 位律师回答
1 陈晓云律师 2011-10-31 10:18
未解除过，算工龄