公司已有五个月没发工资没交社保不安排上班了。明天(2015年4月18日)我们十几
仲裁解除劳动合同。
公司已有五个月没发工资没交社保不安排上班了。明天(2015年4月18日)我们十几 仲裁解除劳动合同。
公司已有五个月没发工资没交社保不安排上班了。明天(2015年4月18日)我们十几人集体去劳动仲裁要求支付工资.补缴社保.仲裁解除劳动合同,递交劳动合同解除书,都是不固定期的老员工,单位已经是第二次这样了,这次老板都不出面了,公司就一个值班的。
我想咨询一下
1.明天去仲裁要多长时间能找新工作
2.如果能解除劳动合同赔偿怎么算
3.在受理期间算离职吗
公司已有五个月没发工资没交社保不安排上班了。明天(2015年4月18日)我们十几 仲裁解除劳动合同。
公司已有五个月没发工资没交社保不安排上班了。明天(2015年4月18日)我们十几人集体去劳动仲裁要求支付工资.补缴社保.仲裁解除劳动合同,递交劳动合同解除书,都是不固定期的老员工,单位已经是第二次这样了,这次老板都不出面了,公司就一个值班的。
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2.如果能解除劳动合同赔偿怎么算
3.在受理期间算离职吗
2016-04-17 11:00 1460858179(天津) 已有 2 位律师回答
1 杨立宝律师 2016-04-17 11:05
应该集体委托律师仲裁,你们连诉请还不清楚,应该找专业人员代理。
2 韩士队律师 2016-04-17 11:49
什么原因不安排上班?
相关法律问题
公司不让我上班、不发工资、也不解除劳动合同该怎么办?
4个回复我在一家公司上班两个月零几天,之前公司不给交社保,我要求交社保,就给我解除劳动合同,现在,上月的工资
0个回复公司单方停薪停职不让上班一年多但合同没解除,社保没停。我仲裁要求继续工作合理合法吧
2个回复你好,我在一家外企上班合同十月三十一日到期公司已答应赔偿三个月工资解除劳动合同
2个回复公司拖欠工资,未签合同,未买社保,想写一份解除劳动合同通知书给公司,让他发工资
2个回复公司拖欠工资,未签合同,未买社保,想写一份解除劳动合同通知书给公司,让他发工资
0个回复公司拖欠工资,未签合同,未买社保,想写一份解除劳动合同通知书给公司,让他发工资
0个回复我们公司以无法经营下去出通告,叫大家不用来上班了,停发工资,又不和我们解除劳动合同
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