您好，我想请问，我来了公司快一年了，中间给我转了个部门，没有跟我签转岗协议，但是现在在这个部门很不开
您好，我想请问，我来了公司快一年了，中间给我转了个部门，没有跟我签转岗协议，但是现在在这个部门很不开 您好，我想请问，我来了公司快一年了，中间给我转了个部门，没有跟我签转岗协议，但是现在在这个部门很不开心，请问这个要不想干了可以要补偿吗？还有公司在我入职三四个月左右给我发了封邮件，让我去弄下个人保险什么清算问题，我也不懂可现在我发现公司一直没给我上保险，就上公积金，想请问这个算我个人问题？还是公司问题？
2016-04-15 15:23 1460611645（北京） 已有 6 位律师回答
1 孙新律师 2016-04-15 15:27
您好！用人单位的责任，可以要求缴纳。
2 申维丰律师 2016-04-15 15:30
您好，建议要求缴纳
3 徐卫东律师 2016-04-15 15:34
可以主张补交。
4 顾倩团队律师 2016-04-15 15:40
您好，可以申请仲裁，要求单位承担任意调岗的责任，同时要求单位赔偿应有的经济补偿金，年假及其它加班费等
5 宋超律师 2016-04-15 15:56
建议咨询社保部门
6 孙新律师 2016-04-15 15:56
你好！劳动者与用人单位发生劳动争议,协商不成，搜集有利证据向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。
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