提交辞职报告后，可以请长假吗，直接一个月后来办理离职手续？
提交辞职报告后，可以请长假吗，直接一个月后来办理离职手续？ 提交辞职报告后，可以请长假吗，直接一个月后来办理离职手续？
2016-03-24 12:25 ask201……（北京） 已有 4 位律师回答
1 李建成律师 2016-03-24 12:29
如果事假需要取得单位同意，否则可以按照旷工处理
2 孙新律师 2016-03-24 12:34
您好！依据公司规章制度。
3 徐卫东律师 2016-03-24 12:40
按照公司规章制度
4 宋超律师 2016-03-24 12:42
你好 建议跟公司协商解决 办理合法的离职手续
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会计辞职，已经提前一个月交了辞职报告，有人来交接，但是公司已账目不清楚为由不办理离职手续，可以直接走
0个回复打完辞职报告直接走人，在未办理离职手续和结清工资前公司可以停
0个回复我因有事没有提前一个月书面申请辞职，直接离职了，没有办理交接手续
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4个回复员工没有提前一个月书面申请辞职，直接离职了，没有办理交接手续，所以我公司没发放工资和押金给她，她就申
6个回复提交了辞职申请，但并未办理离职手续，一个月期限内，公司宣布解散
0个回复您好请问我提前一个月交了辞职报告但是不知道领导没批，我一个月后可以离职吗？工资压一个半月
1个回复我是6月1号提交的辞职报告，至今不给办理离职手续。我签到的合同
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