你好，我1月份到一家公司上班，当时只有口头协议，没有签订劳动合同
你好，我1月份到一家公司上班，当时只有口头协议，没有签订劳动合同 你好，我1月份到一家公司上班，当时只有口头协议，没有签订劳动合同，当时承诺试用期一个月工资2800元，每月可以休4天，我是6号上的班，上到28号就辞职不干了，共上班23天，中间休了1天，现在他们给我的工资是2800÷31×23=2006，请问他们这样算工资对吗？我想知道实际应该给我发多少工资？我去公司协商，公司不给的话我再去劳动仲裁
2016-03-07 20:21 ask201……（北京－石景山区） 已有 5 位律师回答
1 北京孟宪辉律师 电话：18801091688 2016-03-07 20:32
你好，建议协商解决，协商不成去劳动仲裁维权
2 孙新律师 2016-03-07 20:23
可以申请劳动仲裁。
3 宋超律师 2016-03-07 21:03
是可以申请劳动仲裁维权的
4 徐卫东律师 2016-03-07 21:36
你好，协商不成，可以去人社局申请劳动仲裁维权。
5 乜庆祥律师 2016-03-08 14:12
计算方式不合法。
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多人没有跟公司签订劳动合同只有口头协议上班五个月今被公司无故辞退一二月份工资无处申领
5个回复您好，我在咸阳一家私人餐馆上班当时没有签订任何劳动合同，只有口头承诺
3个回复许律师你好，我们是在老挝做劳工的工人，我们当时没有签订合同，只有口头协议
0个回复你好，我在一家公司开车没有劳动合同只有口头协议，押半个月工资
2个回复你好，我在一家公司开车没有劳动合同只有口头协议，押半个月工资
0个回复你好，我在一家公司上班不到四十天，当时工资口头协议2600一月后谈正式工资也就是签合同 你好
0个回复你好，我在一家公司上班不到四十天，当时工资口头协议2600一月后谈正式工资也就是签合同
0个回复你好。问在一家公司上班 没有签订劳动合同。现在5月23号了 3月份工资还没有发
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