你好，咨询下关于男职工生育保险方面的事。我是一家国企的一线工人
你好，咨询下关于男职工生育保险方面的事。我是一家国企的一线工人 你好，咨询下关于男职工生育保险方面的事。我是一家国企的一线工人，我们工资属于计件制(我们叫工时，你干哪个工序填哪个工序的工时)我于2015年4月生的孩子，休了15天的护理假，这期间没有工时，同年递交材料申请护理假工资补贴，但补贴钱没有给我，而是在公司。我也咨询了公司劳资处，他们的解释是我去年4月份的工资高于当月社平工资，就没有这部分钱了(护理假工资补贴)，公司劳资处给的解释合法么？如果这是公司的内部规定，那这部分钱又流向哪里？
2016-03-04 10:45 ask201……（辽宁－沈阳） 已有 3 位律师回答
1 梁志律师 2016-03-04 10:58
详情咨询社保部门024-12333
2 张俊东律师 2016-03-04 12:35
不合规，建议去劳动监察大队举报
3 刘丹律师 2016-03-05 15:56
详情咨询社保部门024-12333
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