公司刚开始辞退孕妇赔偿一个月工资，孕妇没有同意，选择的是继续上班
公司刚开始辞退孕妇赔偿一个月工资，孕妇没有同意，选择的是继续上班 公司刚开始辞退孕妇赔偿一个月工资，孕妇没有同意，选择的是继续上班。可是后来公司总是说没有合适的岗位为理由，给她安排工作量大，且时间长的工作。如果没有工作那么长时间，第二天领导会说不能做就辞职。我感觉她们领导在变相的对待她。。怎么样能抓住证据，孕妇实在也不想再这公司做了，不想便宜了他们
2016-03-03 07:57 ask201……（浙江－宁波） 已有 5 位律师回答
1 吴健弘律师 电话：13588839313 2016-03-03 08:01
向劳动监察部门投诉。
2 崔晓文律师 电话：15968932924 2016-03-03 08:37
你好！企业违反劳动法规，你可向劳动监察大队举报。
3 杨冬梅律师 电话：15068803952 2016-03-03 13:23
委托律师提供帮助。
4 110网律师 2016-03-03 07:59
你好，等公司辞退
5 陈春香律师 2016-03-03 12:44
去劳动部门反映投诉，不行申请劳动仲裁。
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