这种情况公司可以告我对公司造成损失或扣押我的薪资吗？ 公司以各种理由什么联合开发，让我跟突然迁来与我们一起办公的他所说的兄弟公司重新签了劳动合同在去年9月，公司是同一个人投资的法人不一样，待遇什么都一样就是说甲方换了兄弟公司而已！到12月中那个兄弟公司，要给他们项目的一个员工降薪不然就要她离职还是无赔偿的，最后她离开当天就要我交接她的工作，总的来说我的原公司让部分员工改签合同，有些签了有些没签，没签的有的被裁了有赔偿有些自行离职，这个被签的兄弟公司据说比较黑，项目解散和其他原因也有人走和被裁无赔偿还有试用期6个月，半年项目做不出来直接让你走！最后到了年底我的原公司年底有双薪我而被签了就没有了，因为这家兄弟公司不发年终双薪的。现在要走了，他们要求我一个月后才能走给我安排工作和交接，不然似乎要告我，我是愿意交接的要留我一个月也行，但是我可以不做他们的东西吗？因为我原先的工作跟现在的有些差距，而且他们项目之前有5到6个人做这个，都是因为公司太黑要么走了要么裁了，留下问题很多，而且我当时交接这个工作就那个离职人在一天内给我大概说了下和交接了文件当天就走了，而我本身做这个东西也就一个月左右，12月中后接手，到一月中后被原公司叫去做他们项目的一些工作，然后放假过完年回去一个星期我也就提了离职！我现在就担心这个公司很黑什么事都做得出，到时要是扣押或减少目前还没发我的工资或者到时找个说法说要告我，说我对公司造成了损失，我打官司能赢吗？遇到这公司我真觉得世界很黑，难道在这样的大城市有钱也可以只手遮天吗？现在这些所谓的兄弟公司似乎已悄悄合并成一家并上市了在年后，要是闹到要打官司了会很麻烦打很久吗？要耗很多钱，毕竟人家已经算是上市的公司

这么长，律师哪里有时间看？