孩子生病住院,工作单位扣工资,这合理吗? 孩子因急性气管炎住院,我说我是一名国有企业职工。孩子出院后,我拿着住院诊断证明书去单位女工委员那登记了,也办理了住院陪床假。可是车间主任居然还要扣工资,这合理吗。
那如果不请假不办理这些手续也是一样口钱,办理了正常手续也扣钱,那又有何区别呢。
那如果不请假不办理这些手续也是一样口钱,办理了正常手续也扣钱,那又有何区别呢。
2016-01-29 20:49 小铁蛋(内蒙古-包头) 已有 0 位律师回答
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我是矿,在井下工作中被岩石所伤。也没住院在家休息一月单位只发900元工资合理吗?平均每月发五千左右
0个回复黄律师你好,我爸之前工作的单位拖欠我爸的工资,已经一年多了,后来我爸生病住院了
6个回复孩子生病住院,我向单位请假需要扣工资吗?
4个回复我老公在单位工作了二十年,单位工资发全只有一千三左右,因为孩子上大学需要很多钱贡养
2个回复离开工作单位住院治疗也扣工资嘛?这是合法嘛?
1个回复我于2012年12月21日在井下工作中受伤但单位在我工伤住院和治疗期给我开的工资几百元和76
5个回复在单位工作、然后生病住院治疗、单位有没有补贴政策
1个回复您好,本人因糖尿病并发症住院二月,单位停止了发放工资,合理吗
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