请问这样解雇我们对吗？
请问这样解雇我们对吗？ 就是我过生日的时候几个同事帮我庆祝 因为有点喝醉 本来要20：00上晚班的 怕影响质量 所以我们向部门老大去请几个小时的假 希望可以推迟到00：30清醒了再上班 可是老大没有答应也没有不许 什么也没说 我们就以为他允许了 等到00：00的时候我去工厂上班 看到部门老大带了另外几个人已经开始生产了 于是我们3个人就先去打卡准备上班 然后回来部门老大就离开了 我们就问上班的一个同事 他说要我们下班 部门老大要求我们转白班 也就是第2天早上上班 我们不信 就再问了他一遍是不是老大说的 他说是 我们就下班了 第2天白天我们去上班 部门老大又说谁要你们上班的 继续上晚班 我们觉得被耍了一样 就找他理论最后理论不成 我们觉得这个老大实在太不负责任了 老是耍我们 就递交了辞工书 等我们在宿舍休息的时候厂里面就贴了通告 说我们不上班 还闹事 罚大过并立即开除 我们觉得很困惑 明明我们已经请假了 而且00：00的时候已经赶去上班了 是同事转述部门老大要求我们下班转白班的 怎么就变成不上班了呢？ 明明我们就理论就变成闹事了呢？ 请问这样到底是我们的过错还是？
2011-09-04 10:43 我是我哦（广东－中山） 已有 3 位律师回答
1 陈晓云律师 2011-09-04 13:45
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，要求赔偿金、加班费
2 110网律师 2011-09-05 09:18
如公司违法解雇，应支付赔偿金。
3 杨艳国律师 2011-09-06 17:48
建议申请劳动仲裁
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