我现在在酒店做点心，点心房是承包形式给别人的11000，我的工资是5500，但酒店没跟承包人签承包合
我现在在酒店做点心，点心房是承包形式给别人的11000，我的工资是5500，但酒店没跟承包人签承包合 我现在在酒店做点心，点心房是承包形式给别人的11000，我的工资是5500，但酒店没跟承包人签承包合同，只是口头说是承包的，酒店，还有承包人也没跟我签劳动合同，我2015年十一月份开始上班一直到2016年元月18号。19号他给我结3300块钱让我走人，我可以申请劳动仲裁吗？
2016-01-19 07:50 雾易失（浙江－杭州） 已有 3 位律师回答
1 孙新律师 2016-01-19 07:50
你可以申请劳动仲裁，告单位。
2 胡爱军律师 2016-01-19 08:49
可以申请劳动仲裁的。。。。。。。
3 孙新律师 2016-01-19 09:14
您好！可以申请劳动仲裁解决的，需要你证明与单位之间存在劳动关系。你可以主张自成立劳动关系满一个月起一年之内的双倍工资。
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