每个月的15号按时发工资。可是这次说等过年放假的时候发。算不
每个月的15号按时发工资。可是这次说等过年放假的时候发。算不 每个月的15号按时发工资。可是这次说等过年放假的时候发。算不算拖延工资
2016-01-15 16:15 ask201……（广东－深圳） 已有 1 位律师回答
1 宋昕律师 电话：13312939595 2016-01-15 16:59
超过20号就是拖欠工资
相关法律问题
我在加工厂里上班，进去的时候，他是说的每个月月底发工资，做了两三个月后，工资也老是不按时发放，老是拖
0个回复我在一家私企工作4个月，没有敲定合同，入职时候说工资4000每个月没有按时发放工资
5个回复9月3号阅兵放假3天，可是到发工资的时候把这三天工资给扣掉了
0个回复我在小厂上班我们老板说好2500保底可是二月份放假过年只上了几天于是他不给保底工资
0个回复我们厂是每个月发半个月工资说的是过年结清，可到年低的时候只给我们发总工资的百分之三十
1个回复我们厂是每个月发半个月工资说的是过年结清，可到年低的时候只给我们发总工资的百分之三十
2个回复你好，请问在饭店上班说好压半月工资的，可是到过年为了妨碍员工流失要每个月还要多压工资我们怎么办了
3个回复你好，我是在1家餐饮店上班，原本每个月工资都是15号发，可是这次店里无故推迟
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