雇主上班途中应违反交通规则发生车祸，是工伤吗？
雇主上班途中应违反交通规则发生车祸，是工伤吗？ 一人来我这上班，一阵子了，后来说去别的地方上班，工资都节给他了，可是前天他又来了，因为和他有点亲戚关系，不好拒绝，昨天早上他骑摩托车来我这的路上，为了让一个骑自行车的老头，发生车祸，由于没带头盔，脑部伤的很严重，现在还未醒，医生说危险很大。请问这种情况算工伤吗？（他的车无照，可能车开的也有点快）
2011-08-23 14:46 gld9606（江西－萍乡） 已有 1 位律师回答
1 110网律师 2011-08-23 15:13
1、是不是劳动关系，这是主要的根据，不是劳动关系就不存在工伤的问题。
2、交通事故负主要责任的，不是工伤。依据是《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
2、交通事故负主要责任的，不是工伤。依据是《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。