2015年9月15号来这家公司上班,到现在一直没签合同 如题,当时网上招聘写的还给交五险,工作到现在快四个月了,没签合同也没交社保,像这种情况合法么?好像是可以申请劳动仲裁获得赔偿的吧?求解答
2016-01-08 14:31 daduyi……(江苏-南京) 已有 2 位律师回答
1 110网律师 2016年01月08日 14时43分
你好,可以去劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。
2 110网律师 2016-01-08 14:35
自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面合同,可以要求用人单位每月支付两倍的工资。没缴社保要求补缴从工作之日起的社保
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