老板拖欠工资半个多月，没有签订劳动合同，还在试用期以内，现在已经辞职
老板拖欠工资半个多月，没有签订劳动合同，还在试用期以内，现在已经辞职 老板拖欠工资半个多月，没有签订劳动合同，还在试用期以内，现在已经辞职，但是怎么拿回工资？
2016-01-05 19:15 ask201……（重庆） 已有 3 位律师回答
1 110网律师 2016-01-05 20:20
这个申请劳动仲裁支付工资，没有签订书面劳动合同从第二个月开始应该支付双倍工资差额的。这个需要了解具体情况了才能作出准确的分析，为了维护你的合法权益建议直接咨询周炜律师。
2 汪志国律师 2016-01-05 20:24
可申请劳动仲裁。
3 110网律师 2016-01-05 20:53
建议您向劳动监察大队投诉解决
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