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律师,您好!我是一个上市公司下属子公司的车间员工,因公司经营不善,为避免股票戴帽,上市公司把我公司变
律师,您好!我是一个上市公司下属子公司的车间员工,因公司经营不善,为避免股票戴帽,上市公司把我公司变 律师,您好!我是一个上市公司下属子公司的车间员工,因公司经营不善,为避免股票戴帽,上市公司把我公司变卖给一私人老板,现已与上市公司脱离关系,公司法人也已变更,公司也要易址,公司现还拖欠工人4月工资,14月社保未交,请问,我们可以要求公司为我们买断工龄,解除劳动合同吗?另,我们加班从来没有加班费,大部分员工为10年以上工龄。谢谢!谢谢!谢谢!
2015-12-29 15:26 1450758506(四川-成都) 已有 6 位律师回答
1 李小利律师  2015-12-29 15:26
您好,可以申请辞职,需要提前30天。可以要求加班费。具体可以来电咨询或预约面谈。
2 110网律师  2015-12-29 15:27
可以要求支付拖欠的工资,社保问题可以到劳动部门去投诉,如果协商不成,可以申请劳动仲裁
3 110网律师  2015-12-29 15:27
你好,建议及时向劳动监察大队投诉或者直接解除劳动关系申请劳动仲裁。
4 110网律师  2015-12-29 15:30
可以的,可以要求单位补偿
5 何元金律师  2015-12-29 15:43
你好,可以要求单位解除劳动合同和支付经济补偿金等。
6 沈辉律师  2015-12-29 15:54
你好。1、用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动合同的履行。2、可以向劳动监察部门举报或申请劳动仲裁,要求对方支付工资、加班费、补缴社保。
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