私营企业老板让员工强行承担损失,克扣员工工资 我在一家私企从事财务工作四年半,公司以人少为理由没有签订劳动合同。所有的规定都是凭老板一句话,当月工资延迟一个月零五天才发放,也经常扣工资。最近老板的邮箱被黑客攻击盗用,致使有个客户把30万的货款按黑客的指示付至黑客账户。发生这样倒霉的事情作为企业的员工我们也很心疼,可是老板竟然把这这种损失强加在我们身上,强行扣4000元工资。根本不讲道理,请问他这种做法违法吗?我该怎么保护自己??
2015-12-25 10:47 美文丫头(山东-潍坊) 已有 4 位律师回答
1 潘建强律师 2015-12-25 11:02
你好,可以申请劳动仲裁维权的。
2 110网律师 2015-12-25 11:53
去劳动监察大队反应一下,如果不想在这个单位干了可以去劳动仲裁。
3 110网律师 2015-12-25 12:25
违法,可以劳动仲裁
4 任宝余律师 2015-12-25 14:12
可以申请劳动仲裁