未满18周岁小孩打工断了三根手指该怎么办? 未满18周岁小孩暑假期间在他父亲打工的工厂打工,意外伤到左手,断了四根手指其中有一根半已经接上去了,他现在还在住院治疗。请问这个该怎么处理,出院后该到哪儿做伤残鉴定,要带什么去,工厂在一个小镇里,这个伤残鉴定该在上级的县级市里还是再上一级的地级市里做,这种情况可以向工厂提出索赔么,工厂应该对这个小孩负怎么的责任,都有什么法律依据,此小孩是我弟弟,望有高人能够指点,不胜感激啊!!!
2011-08-04 22:16 993710……(河北-廊坊) 已有 8 位律师回答
1 蒋彩侠律师 电话:15832651771 2011-08-05 14:17
未满18周岁,童工或者未成年工,可以主张工伤保险相关待遇,如需律师,欢迎致电
2 110网律师 2011-08-04 22:18
你好,这种情况一般很难认定工伤
3 陈晓云律师 2011-08-04 22:30
属于工伤,先行工伤认定,再伤残鉴定,然后索赔。
4 孙新律师 2011-08-04 23:18
依法申请工伤认定,并进行伤残鉴定,根据工伤等级结合个人情况享受工伤待遇。建议携带材料当面咨询律师,为之全面分析解答。
5 孙新律师 2011-08-05 08:14
这种情况难以认定工伤,但可因过错大小要求部分赔偿,如果需要帮助可来电或面谈详情
6 110网律师 2011-08-05 15:49
你好,你可以携带伤者的病例到廊坊市劳动局做工伤认定,享受工伤保险待遇,如果无法享受工伤保险待遇,则公司负责赔付工伤保险的相关待遇,如果有什么不明白的地方,可以电话咨询我。
7 王竹军律师 2011-08-06 17:02
1、首先要看工厂与你弟是否形成了劳动关系。
2、二者之间形成劳动关系的话,可申请工伤认定,然后再申请劳动能力等级鉴定。
3、根据鉴定结果确定相应的赔偿数额。
2、二者之间形成劳动关系的话,可申请工伤认定,然后再申请劳动能力等级鉴定。
3、根据鉴定结果确定相应的赔偿数额。
8 孙新律师 2011-08-11 18:31
不属于劳动关糸,可直接按人身损害赔偿提起诉讼,根据伤残等级来确定不同的赔偿额,可来电详谈。