您好!我是一名大四实习生,现在北京一家教育机构实习,七月底来的 您好!我是一名大四实习生,现在北京一家教育机构实习,七月底来的,签了一份为期六个月的实习合同,但标题是试用期。合同现在都没给我们手里,来的时候培训了,但没有签专门的培训合同。我们属于兴趣班的老师,每天的工作是去各个幼儿园上课,主管说要是提前离职要赔偿公司的损失,我现在不想干了,说是我不干了会给公司造成损失(报班的孩子没人带,客户不满意)和名誉损失,要我赔偿,到现在我没有给公司造成任何损失,合同只签了违约要付5000元违约金,没有其他的,请问我需要付违约金吗?我必须付公司的损失这些合法吗?我只是个实习生
2015-12-07 18:07 ask201……(北京) 已有 4 位律师回答
1 孙新律师 2015-12-07 18:09
不需要支付违约金,可以向劳动仲裁大队投诉。
2 姚志斗律师 2015-12-07 18:09
可以向劳动仲裁大队投诉
3 宋超律师 2015-12-07 18:11
不需要支付违约金
4 徐卫东律师 2015-12-07 18:14
你好,协商不成,去劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。
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