我-2015-12-03 12:14 您好,我想咨询一下,我于今年10月于单位辞职 我-2015-12-03 12:14
您好,我想咨询一下,我于今年10月于单位辞职,但是单位以各种借口不给工资,也找了劳动监察,单位给出答复要扣我们培训的费用,但是当时口头说过不让承担任何费用,并且当时我们是非自愿培训,这样情况我该如何要回我的工资??
您好,我想咨询一下,我于今年10月于单位辞职,但是单位以各种借口不给工资,也找了劳动监察,单位给出答复要扣我们培训的费用,但是当时口头说过不让承担任何费用,并且当时我们是非自愿培训,这样情况我该如何要回我的工资??
2015-12-04 08:48 ask201……(辽宁-丹东) 已有 5 位律师回答
1 刘哲律师 电话:18841687472 2015-12-04 08:53
如协商不成,可以申请劳动仲裁 .......
2 马军烨律师 2015-12-04 08:50
你好,
如协商不成,可以申请劳动仲裁。
如协商不成,可以申请劳动仲裁。
3 隋新律师 2015-12-04 08:51
你好,单位拖欠工资是一个常见的问题,你可以通过下面的方法解决:
1.到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。
2.也可以直接申请仲裁。
3.如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。
1.到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。
2.也可以直接申请仲裁。
3.如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。
4 张俊杰律师 2015-12-04 09:15
可以申请劳动仲裁
5 刘丹律师 2015-12-04 09:31
你好,
如协商不成,可以申请劳动仲裁。
如协商不成,可以申请劳动仲裁。
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