公司关门不是破产是不想在亏损了 让我这个月底做完走 我在公司工作按签合同日期刚好这个月底就是一年
公司关门不是破产是不想在亏损了 让我这个月底做完走 我在公司工作按签合同日期刚好这个月底就是一年 公司关门不是破产是不想在亏损了 让我这个月底做完走 我在公司工作按签合同日期刚好这个月底就是一年六个月整 然后是签了一年合同今年到期后没有续签但还是一直正常上班 社保都有买 工资条只是领工资的时候让我们签字也没发给我们 这种情况我能拿到经济补偿金么 可以拿到多少个月的钱 公司如果拒给那我投诉的话需要什么材料恩
2015-11-27 09:42 1448588233（四川－成都） 已有 6 位律师回答
1 龙宇涛律师 电话：13018210906 2015-11-27 10:00
您好，可以申请劳动仲裁。经济补偿金按工作年限支付。
2 110网律师 2015-11-27 09:42
你好，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
3 李小利律师 2015-11-27 09:45
您好，可以要求。
4 沈辉律师 2015-11-27 09:50
你好。1、用人单位决定提前解散的，应该向劳动者支付经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限进行，以每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。2、可以申请劳动仲裁。
5 110网律师 2015-11-27 10:14
不超过七个月，建议去劳动监察大队咨询
6 何元金律师 2015-11-27 17:19
其一，若用人单位自用工之日起超过一个月而不满一年未与劳动者签订劳动合同，劳动者可以向用人单位主张双倍工资，其二，若因用人单位原因而辞退劳动者，劳动者可以向用人单位主张经济补偿金，就劳动争议问题若双方协商不成，劳动者可以向劳动监察大队投诉，也可以申请劳动仲裁。
相关法律问题
公司拖欠工资5个月了，老板经常说他不是没有钱 就是不想发。原因是说大家工作没有完成
2个回复工作不是签合同的，想不干了，写辞职信，公司就是不批，还压了两个月的工资
3个回复我是一年签一次合同的协议工在这个公司工作15年了我的档案在另
3个回复我是一年签一次合同的协议工在这个公司工作15年了我的档案在另
2个回复我是一年签一次合同的协议工在这个公司工作15年了我的档案在另
1个回复你好我的房子是在租房公司那里签的合同，签了一年，但我现在不想租她这个房子了
2个回复我在这个公司工作了快一年了没有合同没有社保这个月低辞职今天公
2个回复我在这个公司工作了快一年了没有合同没有社保这个月低辞职今天公
1个回复