想要辞职、没有签合同、工资如果领导不结算清楚或是扣押工资、再
想要辞职、没有签合同、工资如果领导不结算清楚或是扣押工资、再 想要辞职、没有签合同、工资如果领导不结算清楚或是扣押工资、再或者找理由为未提前一个月打招呼刁难员工、是否合理
2015-11-23 22:14 ask201……（湖北－襄阳） 已有 2 位律师回答
1 110网律师 2015-11-24 10:03
您好，没有签订劳动合同，您可以主张双倍工资，要求补缴社保；如果没有提前一个月打招呼，您也是可以直接结工资走人的。
2 王宇航律师 2015-11-24 14:39
您好，没有签订劳动合同，您可以主张双倍工资，要求补缴社保。
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