你好，我想问下，公司拖欠工资这种事情怎么处理。现在已离职，还有2个月工资未发
你好，我想问下，公司拖欠工资这种事情怎么处理。现在已离职，还有2个月工资未发 你好，我想问下，公司拖欠工资这种事情怎么处理。现在已离职，还有2个月工资未发，在公司期间，没有签劳动合同，也没有给买社保。
2015-11-22 20:31 ask201……（广东－深圳） 已有 2 位律师回答
1 谈自成律师 2015-11-22 21:17
可以申请劳动仲裁要求公司支付拖欠你的工资及未签订书面劳动合同的双倍工资，可来电咨询
2 110网律师 2015-11-23 14:49
您好！对于你的法律提问，本律师提供法律咨询如下：
（一）法律分析：依据劳动法律法规，你可以主张以下权益：1.要求用人单位支付你未结清的工资；2.如果近一年内没有签订书面劳动合同，可以主张双倍工资差额；3.要求用人单位支付未休年休假工资。
（二）法律建议：先到劳动站投诉，如投诉调解不成，可以到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
（三）法律提醒：如果在维权的过程中，对法律程序不清楚，书写法律文书有困难其他法律方面不清楚的，建议委托专业的律师代理你维权，千万不要自己胡乱处理，否则可能会因为你自己的操作失误导致以后维权困难！
（一）法律分析：依据劳动法律法规，你可以主张以下权益：1.要求用人单位支付你未结清的工资；2.如果近一年内没有签订书面劳动合同，可以主张双倍工资差额；3.要求用人单位支付未休年休假工资。
（二）法律建议：先到劳动站投诉，如投诉调解不成，可以到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
（三）法律提醒：如果在维权的过程中，对法律程序不清楚，书写法律文书有困难其他法律方面不清楚的，建议委托专业的律师代理你维权，千万不要自己胡乱处理，否则可能会因为你自己的操作失误导致以后维权困难！
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