在单位工作了一年之后领导将我调岗，之后有事请假告知人力资源部的同事
在单位工作了一年之后领导将我调岗，之后有事请假告知人力资源部的同事 在单位工作了一年之后领导将我调岗，之后有事请假告知人力资源部的同事，之后那人问我我又说了一次，部门主管以此为由要将我调岗，我不同意因为我并没有犯什么重大过失，在没有结果的情况下离职，但是调岗后当月的工资没有全部给我，我当时就追要就不同意给我，已经在那工作了一年多没有补我一个月工资！还将公司已经交过的那份保险和我自己交的那份一起扣除了，还有原本不是我的工作也让我做了很久，没有任何补偿，之后我就忙着找工作没管了，现在两个月过去了我是否有权追回？
2015-11-18 13:26 ask201……（江苏－南京） 已有 4 位律师回答
1 110网律师 2015-11-18 13:50
你好，可以向劳动监察部门投诉
2 110网律师 2015-11-18 13:56
你好，建议可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权
3 李庆标律师 2015-11-18 14:11
你是否提前一个月提交辞职报告的，如不是公司是有理由不理会补偿的事。
4 110网律师 2015-11-18 17:43
你好，可向监管部门投诉或申请劳动仲裁。如需帮助可来电咨询
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