我是一名孕妇，在这个公司工作都5年多了，其中有2年多没给上保险
我是一名孕妇，在这个公司工作都5年多了，其中有2年多没给上保险 我是一名孕妇，在这个公司工作都5年多了，其中有2年多没给上保险，现在因为怀孕公司要辞退我，我想问一下补偿怎么算？谢谢
2015-11-08 09:23 ask201……（北京） 已有 5 位律师回答
1 孙新律师 2015-11-08 09:24
要求十个月工资补偿
2 朱孟喜律师 2015-11-08 09:35
违法辞退。要依法给付赔偿款 根据工作年限给付 所以要给你11个月的工资作为违法辞退的赔偿金
3 徐卫东律师 2015-11-08 10:18
你好，协商不成，申请劳动仲裁维权。
4 姚志斗律师 2015-11-08 12:40
要依法给付赔偿款 根据工作年限给付 所以要给你11个月的工资作为违法辞退的赔偿金
5 顾倩团队律师 2015-11-08 14:48
您可通过劳动仲裁要求单位承担未签劳动合同的双倍工资补偿，同时还可以获得一年一个月的经济补偿金，如存在未缴纳社保、未支付加班费等情况也可要求赔偿。建议委托律师办理
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