当前位置: 开心法人首页 工伤赔偿法律咨询
工伤小手指头~被压骨折~内固定~~~要休息二个月左右吧!公司不给伙食费怎么办!我的工资怎算?休息好了
工伤小手指头~被压骨折~内固定~~~要休息二个月左右吧!公司不给伙食费怎么办!我的工资怎算?休息好了 工伤小手指头~被压骨折~内固定~~~要休息二个月左右吧!公司不给伙食费怎么办!我的工资怎算?休息好了~做伤残鉴定能评上级别嘛!鉴定费贵吗
2015-10-30 08:46 韦龙斌(上海) 已有 5 位律师回答
1 李新建律师  2015-10-30 08:47
你应当先申请工伤认定,然后做劳动能力鉴定!
2 张向锋律师  2015-10-30 08:56
停工留薪期待遇原工资福利不变。
3 陈晓云律师  2015-10-30 09:02
单位未在出事30天内申请的,员工及家属应在出事后一年内先行工伤认定,再伤残鉴定,然后索赔。工伤赔偿包括:医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金,如解除劳动关系的,还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金,等等。具体数额须结合本人工资和当地标准等情况。
4 110网律师  2015-10-30 09:43
第一,你如果住院可以主张伙食费,第二,自此期间的工资照发,第三,可以
5 王晔律师  2015-10-30 10:51
申请工伤认定,享受工伤待遇,然后做劳动能力鉴定!停工留薪期待遇原工资福利不变。
相关法律问题