你好:我所在的公司为了躲避劳动部门的检查，为我们签订了非全日制的合同，但我们确实全日制的工作
你好:我所在的公司为了躲避劳动部门的检查，为我们签订了非全日制的合同，但我们确实全日制的工作 你好:我所在的公司为了躲避劳动部门的检查，为我们签订了非全日制的合同，但我们确实全日制的工作。我们应该怎么办？
2015-10-28 10:59 ask201……（山西－太原） 已有 0 位律师回答
相关法律问题
在事业单位工作12年了现在要求我们与劳动派遣公司签订合同我们怎么维权
3个回复你好，我在现在公司工作有5年了，现在我的部门经理想要我离职，但是在公司签订合同工作地是＂全国＂
5个回复你好我在一个单位工作十年以上，开始是和用工单位签订劳务合同，后来单位把我们都委派给劳务公司签合同
0个回复我和公司签订了劳动合同，工作了三年。公司把我们的部门外包了，为了拿工资被迫签了离职表。我现在离开公司
1个回复你好，我在公司上班一年多，公司从未买社保，也未签订劳动合同，前不久为了应付检查才签了一份假合同
1个回复我在公司签订了非全日制合同，合同是每天工作2，3个小时，实际上我是全日制的工作
0个回复你好，我和公司签订的长期合同，但公司现在搬迁，要辞退我们，现在在公司工作6年
1个回复在政府机构的临时部门，工作5年，未签订劳动合同，现在要求我们与保安公司签订合同
1个回复