工厂要全厂开会、不到的就辞退、这种合法不、厂里没有合同、啥都
工厂要全厂开会、不到的就辞退、这种合法不、厂里没有合同、啥都 工厂要全厂开会、不到的就辞退、这种合法不、厂里没有合同、啥都没有的厂、
2015-10-13 14:16 ask201……（广东－中山） 已有 3 位律师回答
1 江珍来律师 2015-10-13 14:18
不合法的
2 刘祖虎律师 2015-10-13 14:26
不合法
3 雷衍祥律师 2015-10-13 16:27
辞退违法，可以仲裁维权。
相关法律问题
厂里效益不好。接不到订单，上一个月已经辞退没有交社保的员工，现在留下的员工一部分上班
2个回复没有签合同，也没有工资条只发现金！可以说进这酒店什么手续都没有办过，现在被辞退，该怎么保护自己的合法
1个回复我想问下出租车租赁合同上没有写明租车不到1年扣除当月租金，可是车主强行扣除这样合法吗？盼回复
0个回复您好，我想问一下，在厂里上班一个半月，没有签合同，因工作失误被辞退，还被扣2000块
0个回复我爸在一个小工厂眼睛受伤了，厂里只管医药费，其它什么都不管，又没有和厂里签合同
3个回复工厂合同和入职申请表里面标示7天之内被辞退是没有工资的。我在做第7天的时候被公司辞退那我还有没有工资
0个回复我是外企的厂家促销员，公司与工作商场终止合同了，像这种情况公司说他没有辞退我
2个回复我们是一家小家工厂加工的是鞋帮，没有合同，这两年厂里效益不好加工的鞋帮都放在家里
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